Arbeit auf Zeit

Arbeit auf Zeit

Ob Elternzeitvertretung, Quereinstieg
oder Engpass – mit Arbeit auf Zeit
Kompetenz erweitern

Ob Elternzeitvertretung, Quereinstieg oder Engpass – mit Arbeit auf Zeit Kompetenz erweitern

Ob Elternzeitvertretung, Quereinstieg oder Engpass – mit Arbeit auf Zeit Kompetenz erweitern

Das Selbstverständnis von Arbeitnehmern im Zuge wegweisender gesellschaftlicher Wandlungsprozesse erfordert es, dass Du neue Talente für Dein Unternehmen gezielt ansprichst und anwirbst. Gerade die Elternzeitvertretung, in der nur für einen bestimmten Zeitraum eine qualifizierte Fachkraft benötigt wird, stellt Unternehmen vor eine große Herausforderung. Team Pro steht Dir hierfür mit einer hochklassigen Personalberatung in Waldkraiburg, Rosenheim und Holzkirchen zur Seite.

Arbeit auf Zeit mit Team Pro: Was bedeutet das?

Arbeit auf Zeit mit Team Pro: Was bedeutet das?

Arbeit auf Zeit umfasst ein modernes Konzept der Berufswelt, welches aufgrund der sich stetig wandelnden Konditionen der Personalbeschaffung als auch Jobsuche zunehmend an Bedeutung gewinnt. Es erweitert das konventionelle Prinzip eines Arbeitsverhältnisses zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer um einen dritten Beteiligten.

Als Personaldienstleister ist Team Pro Teil des Arbeitsvertrages. Wir fungieren als Vermittler zwischen dem Arbeitnehmer und dem Unternehmen, welches die Arbeitsleistung benötigt. Das bedeutet, wir übernehmen alle Pflichten, Aufgaben und die Kompetenzen eines Arbeitgebers. Das sozialversicherungspflichtige Arbeitsverhältnis ist Gegenstand eines detaillierten Arbeitsvertrages, der für maximale Sicherheit und Transparenz auf beiden Seiten sorgt.

Die Elternzeitvertretung - Eine Herausforderung für Arbeitgeber und Arbeitnehmer

Die Elternzeitvertretung - Eine Herausforderung für Arbeitgeber und Arbeitnehmer

Sollte ein Arbeitnehmer seine Elternzeit beanspruchen, stellen sich für den Arbeitgeber gleich mehrere Fragen. Wie lange bleibt der Arbeitnehmer in Elternzeit? Wird nur der Mutterschutz in Anspruch genommen oder auch die Elternzeit? Kommt der Arbeitnehmer danach wieder als Vollzeitkraft oder doch als Teilzeitkraft zurück in das Unternehmen? 

Diese Fragen sind gerade zu Beginn der Elternzeit nicht leicht zu beantworten. Als Arbeitgeber musst Du nun flexibel handeln können. Mit einer temporären Arbeitnehmerüberlassung kannst Du die Elternzeitvertretung ganz an Deine Unternehmensbedürfnisse anpassen.  

Mutterschutzvertretung oder Elternzeitvertretung?

Mutterschutzvertretung oder Elternzeitvertretung?

Nicht immer ist ab dem Eintreten des Mutterschutzes bereits klar, ob der Arbeitnehmer gleich danach wieder im Unternehmen tätig sein wird oder ob er die Elternzeit nutzen möchte oder sogar muss. Unter Umständen benötigt das Neugeborene mehr Pflege und der Arbeitnehmer geht in eine längere Elternzeit. Somit wird aus dem Bedarf einer kurzen Mutterschutzvertretung, eine länger anhaltende Elternzeitvertretung. Als Arbeitgeber muss man dabei schnell agieren können und viel Zeit für die Suche nach einem passenden, wenn auch temporären Ersatz, aufbringen. 

Genau hierbei unterstützt Dich das Team Pro! Wir übernehmen für Dich die Suche nach einem passenden Kandidaten und stellen Dir im Anschluss eine Auswahl an potenziellen Arbeitnehmern vor.   

Setze auf unsere langjährige Erfahrung im Personaldienstleistungsbereich – Team Pro ist Dein Experte in Rosenheim, Waldkraiburg und Holzkirchen, der Deinen Fortschritt im Blick hat. Ob  Berufseinsteiger oder als Vertretung einer Elternzeit – vertraue auf unsere Kompetenz. Über Arbeit auf Zeit bieten wir Dir die Möglichkeit, als Dein Arbeitgeber oder Partner einen Grundstein für Deinen persönlichen Erfolg zu legen.